Age management - chytrá změna v řízení, příležitost k růstu

30.11.2017

Ministerstvo práce a sociálních věcí vyhlásilo výzvu vztahující se k Age managementu. Tato výzva se zaměřuje na zvýšení odborné úrovně znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků, soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce a dále na zvýšení adaptability starších pracovníků. 

Příjímání žádostí probíhá do 29. 3. 2018 do 12:00 hod

Výše dotace:

• Lze získat až 85 % způsobilých výdajů;
• 15 % spoluúčast žadatele;
• Financování ex-post.
• způsobilé výdaje v rozmezí 750.000 Kč – 5.000.000 Kč

Příklady podporovaných aktivit:

• Age management audit, vzdělávací aktivity v oblasti age managementu pro zaměstnavatele a zaměstnance, aktivity zaměřené na koučink a mentoring v oblasti age managementu;
• Zpracování strategií a plánů pro zavádění age managementu ve společnosti, rozvoj personálních strategií s ohledem na potřeby jednotlivých generací na pracovišti, schopnosti a potenciál zaměstnanců;
• Tvorba a realizace podnikových vzdělávacích programů zaměřených na age management, včetně přípravy podnikových lektorů a instruktorů.
• Profesní vzdělávání vyplývající ze zjištěných potřeb v souvislosti s age managementem a další

Co pro Vás můžeme udělat?:

• Celková administrace, realizace a servis od začátku do konce projektu;
• Konzultace s příslušnými úřady;
• Odborné poradenství v průběhu realizace projektu.

Chystáte se zavést změny v dosavadním řízení age managementu? Tato výzva je jako stvořená pro Vás. Kontaktuje nás a podívejte se i na další dotace pro podnikatele.